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佛山人力资源管理师培训

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授课机构: 佛山新笙企业管理顾问有限公司

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课程介绍

发布日期:2010-12-10 16:50

“人 力 资 源 管 理 师” 招 生 简 章


*目前实行“学历文凭+证书”并重的用人制度。根据就业准入制度,由*劳动和社会保障部颁发的证书是从事相关职业的*通行证。

人力资源管理师以其实用性强、通用性广,今年成为报考热门,随着企业面临着新劳动法的实施,用人越来越规范,人力资源从业人员的专业性要求越来越高,通过*职业培训,进行系统学习和专业指导,快速掌握人力资源管理专业知识。.
 
 
 
通过学习,你将掌握什么专业技能?

人力资源规划

·如何根据不同的类型的企业设计组织结构?

·如何根据企业经营状况预测人力资源的供需关系,并确保供需平衡?

·如何编制公司年度人力资源计划?如何进行人力资源成本和效益分析?

·如何进行岗位分析?如何编制职务描述?

招聘与配置

·如何员工素质测评?确保人员与岗位匹配?

·针对不同层级的人员如何选择正确的面试方法和技巧?

·如何选择招聘和选择的渠道?

培训与开发

·如何调查企业培训需求,正确制定培训计划?

·如何制定教学计划?

·如何评价培训效果?

考核与评价

·如何设计绩效考评体系?

·关键指标(KPI)的应用技能。

·3600考评方法的易用技能。

薪酬与福利

·如何进行薪酬调查.?

·如何进行工作岗位分类.?

·如何设计和调整企业工资制度?确保对外具有竞争性、对内具有公平性?

·如何企业工资支付以及补充保险涉及法律法规?企业内部制度建设上如何防范风险?

劳动关系管理

·劳务派遣的风险管理。

·工资集体协商的管理。

·如何简历劳动安全卫生管理制度?

·如何处理劳动争议的程序和方法?
 报考条件:

企业人力资源管理师(*三级):具备下列条件之一者

1、13年以上工作经验的人员;

2、本科毕业后, 5年以上工作经验的人员;

3、取得三级证书后,具有本科毕业,3年以上工作经验的人员;

4、取得三级证书后, 4年以上工作经验的管理人员;


超值服务

●定期组织学员联谊,为学员之间搭建一个沟通、交流的平台;

●优惠参加佛山市生产力促进中心定期举办的各项学习和交流活动,包括:人力资本论坛、各种公开课、研讨会、标杆企业实地考察等;

●报名后即可成为佛山市培训网HR精英俱乐部的会员,免费下载到大量人力资源信息、资料、数据、管理工具等,为您创造学以致用的机会与空间;

●一次参与,终身免费,考试没通过可免费参加下一期培训;
 
学习投资:

人力资源管理师:¥2680元

费用含:培训费、鉴定费、考试费、教材费及资料费
 

 

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