申报条件：
◆高级人力资源管理师——*一级（具备以下条件之一者）：
（1）连续从事本职业工作19年以上。
（2）取得本职业二级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
企业人力资源管理人员 ( *一级) 培训班课程表
上课时间：上午9：00—12:00，下午13:30—17:00 上课地点：香洲区前山金鸡路珠海市人力资源服务中心四楼
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上课时间与级别 |
科 目 |
授课人 |
授课人任职资格与资历 |
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9月12日(周六) |
第六章-劳动关系管理 |
邹同富 |
广东省职业技能鉴定指导中心高级考评员 广东省职业技能鉴定指导中心人力资源专家组专家 广州市南沙区劳动仲裁观察员； |
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9月20日(周日) |
第四章-绩效管理 |
周娟 |
广东省职业鉴定中心专家组成员、广东省HR职业鉴定中心高级考评员、*高级人力资源管理师、实战型企业人力资源管理专家 |
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10月11日（周日） |
第五章-薪酬管理 |
赵宏 |
经济学硕士，资深人力资源管理培训师，广东省职业技能鉴定中心人力资源管理师*职业技能鉴定专家组成员；深圳市人力资源开发研究会专家组成员； |
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10月18日（周日） |
*章-人力资源规划 |
刘俊 |
广东商企业管理教授，硕士生导师，*职业技能鉴定高级考评员；广东省企业人力资源管理师职业技能鉴定专家组组长；承担省部级以上科研课题13项，出版著作2部，发表学术论文30余篇。 |
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10月25日（周日） |
第二章-招聘与配置 |
刘建 |
资深人力资源管理专家和培训专家，*职业技能鉴定高级考评员；广东省企业人力资源管理师职业技能鉴定专家组成员。 |
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11月1日（周日） |
第三章-培训与开发 |
刘建 |
同上 |
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11月15日（周日） |
总复习-串讲 |
刘建 |
同上 |
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(11月22日)周日 |
*统一考试 |
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上午：（理论知识考试）：08：30—10：00 （专业技能考试）：10：30—12：30 下午：（综合评审考试）：14：00—17：00 |
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◆ 重要提示（以下信息对学员十分重要，学员务须仔细阅读，切实领会以下各项提示）：
①本学校保留对此课表的调整权，如有变动，以当时公布的课表为准；②学员应坚持听课；③*规定，考试单科合格科目成绩保留一年，一年内的两次统考中，有一次补考机会；④补考单科需交补考费400元，补考双科需交补考费800元；三科均不及格者，再次报名参加同科同级考试收取800元（鉴定费），属于缺考的增加100元，跨越一年没参加补考的，第二年再次报名增加200元报考费，非同科同级，按当期相应科目级别收费标准收取各项费用、（申请补贴需缴纳50元的手续费，在补贴费用中扣除）。⑤因故不能参加当期考试，须提前书面报告本培训学校，本校不受理口头和电话改期考试申请。⑥鉴定费一经上交不能退回。本校一经开课，学员一律不能退学。⑦本校将不定期对授课情况进行效果满意度问卷调查，学员有义务积极配合，认真完整填写问卷；⑧学员上课期间严禁将小孩带入教学区和服务区内。
报名资料：
身份证、学历证书复印件各一份，大一寸白底彩色照片4张及照片电子版（照片要求人像清晰，凡一次性快照、翻拍的照片以及采用彩色打印机自行打印的照片，照片背面为银色反光膜的均不予受理。），工作年限证明原件，填写《广东省个人鉴定申请表》
