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HR所说的“三年工作经验是什么”?南通通州人力资源管理师培训

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授课机构: 尚才教育

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课程介绍

发布日期:2017-09-06 10:12

南通人力资源管理师培训学校

人力资源考试时间是什么时候?

南通金沙人力资源考前培训

咨询电话:零五一三-六八七八七八九二    一三九六二八六四零七四<同步微信号>

学校地址:南通市通州区金沙镇交通北路39号-55号C110商办楼4层(金沙*对面,建设银行旁)/

职业等级

本职业共设四个等级,分别为:人力资源管理员(*四级),助理人力资源管理师(*三级),人力资源管理师(*二级),高级人力资源管理师(*一级)。

HR所说的“三年工作经验是什么”?

很多人在求职的时候,都有有这么一条:要求有3年以上的工作经验,而且,这个要求几乎是所有大公司的统一要求,这基本等于没人会教你没人培养你还必须要你马上有产出,不然就要say goodbye to you。

似3年经验只是一个工作年限的制约,背后的潜台词则是“不需要调教”+“能独当一面”+“不太贵”,加上这样一个时间限制,就能过滤掉很多不合适的求职者。



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