【企业人力资源管理师考了有什么用】企业人力资源管理师证书是官方认可的与人力资源行业相关的证书。通过考试后,可以掌握专业知识,提高专业技能,这是找工作的良好竞争条件。企业人力资源管理师证书是*人力资源管理领域*被*法律认可的证书。同时也是企事业单位人才选拔、加薪晋升、岗位调整、职级评定的重要考核依据。并且取得证书后不需要每年复核,终身有效。

企业人力资源管理师证书优势

【高权威】:由*商业联合会*事业单位出具的证书,*信誉保证,*通用,终身有效;

【高需求】:人力资源经理被*列为12大稀缺人才之一,行业每年人才缺口40 -50万;

【高含金量】:人力资源人才,拥有资格证书的职场新宠,成为企业争相争夺的对象,人力资源管理被誉为"含金量高、发展势头强的证书之一";

【高薪】:工资6000 - 30000元,代金券也可升职加薪。

企业人力资源管理师考试难吗?

不难。企业人力资源管理师考试采用理论知识考试和专业技能考试两部分,均采用计算机考试答题。以上科目满分均为100分,成绩在60分(含)以上。

企业人力资源管理师发展方向有哪些?

1. 进入管理咨询领域,专注于人力资源咨询

2. 关注企业的人力资源管理(大部分HR都属于这个方向)

3. 发展猎头行业

4. 培训行业

5. 劳务派遣

6. 人力资源细分模块的开发,如职业生涯规划、人才评估等

7. 创业、企业管理等

为什么报考企业人力资源管理师?

1. 企业人力资源经理的就业前景广阔。

2. 人力资源管理贯穿于企业管理的各个层面。

3. 人力资源管理本身具有很强的吸引力。

4. 人力资源管理知识具有很强的实用性,对任何学习者都有双向的影响。