天津2021一级注册建筑师继续教育，今天要讲解的是天津建造师培训，建筑企业的人员要求，什么师建造师，国内市场分析，有多少设计师，设计师现状如何，建造师对企业的重要性这些都是需要注意的知识点。

1.建筑企业的人员要求

根据相关法律法规 所规定的，公司关键工作人员注册建筑师不少于三人。项目负责人必须拥有五年之上的在建筑施工技术性管理岗位上的历经 ，并且需要有工程项目编码序列在中间级别之上或者注册建筑师或者注册岩土技术工程师的证书 ；构造工程 、岩土工程 、机械设备 等技术专业初级之上的工作人员不得少于八人，并且技术专业齐备 。拥有岗位证书的施工工地管理者不得少于十人，并且土建施工员 、质量管理员 、专职安全员 、机械安全员、造价工程师等工作人员必须齐备 。

2.什么师建造师

建造师指的是参加建设项目工程的，总揽项目工程和施工项目管理中重要岗位上的持有证书的专业人员，执业建造师资格的规章起源于国外，在本世纪初有国外引进这一规则，并正式建立执业建造师准入资格。目前建造师有两种一级建造师和二级建造师，而且都是需要注册的，对于不同专业的建造师，需要实行分批管理，以此来针对不同性质，不同类型的项目工程，对建造师的专业性、技术性提出要求。

3.国内市场分析

随着我国职业化水平的不断提高，国内许多专业岗位里都已经实行了执业准入的制度，也就是，做这份工作的人，一定要是通过*机构考核通过的专门人才。比如中高级的工程师、中高级造价师、中高级建造师、中高级消防工程师、中高级电器工程师等等，都必须通过专业的资格考试拿到证书才行。想通过证书考试，就设有基本的学历要求。这就把我一部分人挡在了门外。

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4.有多少设计师

据目前市场统计数据显示*设计师从业人数大概在1700万左右，*建造师全球占比19%。亚洲占比45%，我国企业保守估计在1546万多家，平均下来每家企业都将拥有1.1个设计师，相比其它轻设计行业的9500万的从业人数而言，这个数字显然只是个毛毛雨。据北美*的统计数据显示，北美的设计行业的从业者是律师、会计师类的4倍之多。随着我国社会经济的飞速发展，消费水平跨越式的升级，这个数字还有巨大的上升空间。

5.设计师现状如何

在我国设计师主要分布在经济发达的一二线地区，沿海区域或者省会城市，北上广深四大经济区成为了我国设计师的重要战地。收入方面：更具综合的数据分析显示，目前我国设计行业的从业者的月薪在12000--25000元左右，当然设计师的收入也是随着年龄的增长二呈上升的趋势的，但大部分的设计师的创新能力却是呈现着抛物线的状态，创新创造能力在逐年下滑，随着时间推移，刚开始都是稳步增长的，10年左右的行业积累是创作的最强时期，而在进入管理岗位后创作的新新颖力就会逐步的下滑。而且不同区域和行业都有着巨大的差异性。

6.建造师对企业的重要性

针对 建筑工程公司 而言 ，企业资质证书 是不可或缺 的，假如 公司 想签署 大量 新项目并寻找 大量 具体 权益 就必须 具有 相对应 的资质证书 。而企业申请建筑工程施工 中各种类 资质证书 时，资质标准的规定 中，有关 公司 人员配置 这一项 通常 都是会明确规定 配置 若干名 有关 工程类专业 的注册建造师 。公司 沒有 相对应 的建筑企业资质 是难以 存活 的，由于 绝大多数 工程项目 招标文件 中对公司资质 全是 有规定 的，公司 沒有 资质证书 ，很有可能 连招投标 的资质 也没有 ，更别说 和其他公司 市场竞争 了。在相同条件下 下，顾客 一般 会挑选 有资质证书 的公司 。

看了以上建筑企业的人员要求，什么师建造师，国内市场分析，有多少设计师，设计师现状如何，建造师对企业的重要性，你是否觉得小编算的很准呢？可以在下方留言吐槽哦。天津2021一级注册建筑师继续教育

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