杭州临安区培训教师招聘哪里好，随着我国的发展，杭州教师招聘考试培训也是比较火的，接下来我就和大伙说说特岗教师的考试时间，考前准备，特岗教师招聘程序，教招和教师资格，教师资格考试时怎么面试，教师面试需注意哪些。

1.特岗教师的考试时间

特岗教师的考试是由*统一组织而实行的西北地区个县区级偏远山区、贫困地区的教师招聘考试，和普通的教师招聘考试不同，它的考试时间是固定的，是在每年的5-6月份发布招聘信息，经过一系列的考试培训等，在九月前会分配到具体的中*报道正式上岗。

2.考前准备

相信要考教招考试的朋友都知道，教师招聘考试分两部分，分别是笔试和面试。笔试部分，不同地区考察内容不同，所以需要及早了解当地的考试内容。到底是只考教育理论一门，还是既考教育理论又考专业课，还是考教育理论和公共基础知识？甚至有的地区还考行政职业能力测试。这个必须提前了解清楚，有针对性的备考。

3.特岗教师招聘程序

特岗教师招聘的流程是按照公平公开资源择优来进行的。首先是公布岗位和招聘人数等条件；并面向社会各界人士采取资源报名；报名完成之后进行资格审查；之后参加考试和考核；体检确定招聘的人选；进行岗前培训；认定具体的教师岗位；签订协议；派遣上岗。大体上是这样的流程，具体的按各地招聘工作安排来。

4.教招和教师资格

教师资格证考试和教师招聘考试只要基础知识都学的好一次性通过也是没什么问题的，可能成绩都很不错，只要是经验是比较丰富的相信都没有什么问题。不过教招考试要想顺利通过教师招聘考试是非常不容易的，教师招聘考试是一个艰苦复杂的过程，在复习期间你要注重复习技巧，这样才能事半功倍。

5.教师资格考试时怎么面试

在教师面试考试中，作为应试者我们应该树立足够的自信，在面试中也要表示现出自己的自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力，缜密的思维以及敏锐的判断力和充沛的精力夺取答辩的胜利，最终顺利通过考试

6.教师面试需注意哪些

面试时保持愉快的精神状态，不仅能充分体现考生的精神面貌，而且能保持愉快的精神状态。 面部表情要和谐自然语言将是适当和流畅的。 否则，会给人一种压抑的感觉。 缺乏活力和活力，那么无论是考官还是主持人，在不增加精神状态的情况下都很难通过考试。 这说明面试时一定要注意自己的心理状态。

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