电化教育馆简介(职业技能在线学习项目):1978年,经同意、批准,电化教育馆正式成立,成为直属的事业单位,电化教育馆重点为基础教育和职业教育服务,电化教育馆认证颁发的各类行业认证证书,可在电化教育馆网上查询,通用,终身有效。都能查到您的证书。
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园长的成功远比的成功来之不易,由转型后的新兵,岗位要求高了,成就感却大大了,常常产生挫败心理。为此,要想自身成长的源头活水的就是不断学习,为自己补充能量。与书籍为伍,与读书相伴,通常是补充能量选择。
园长是本厚厚的书,是条长长的河,漫长艰辛却也不彩。走进它,研究它,从三个"于"做起,新手园长从这里上路!
如何当好幼儿园园长 加强学习 凝练内功 素质 办好一所幼儿园的关键在园长,当好幼儿园的园长关键在,的好坏关键取决于园长素质的高低,所以说园长素质是有效做好幼儿园工作的前提条件。园长要具备哪些素质呢?我认为:主要包括思想、道德品质、工作作风、工作能力、业务知识和心理与健康方面。作为园长要树立终身学习的理念,不断强化自身的素质意识,自觉按照园长的任职条件来要求自己。既要懂业务,具有指导教育教学和教育科研括动的能力,又要做到一专多能,博学多才,成为全园教职工上和业务上的"领路人",不仅要有正确的功能定位,还要具备正确的园长观、儿童观、课程观和发展观。
学前教育事业蓬展的重要因素是教育,办好幼儿园,整体教育,关键在于园长。他们要热爱幼儿教育事业,有事业心、责任感和献身精神;他们要有正确的教育思想和教育观念;他们要有科学的教育和能力;他们要有公正廉洁的品质和实事求是的思想作风。内容包括:幼儿园任务与原则、幼儿园的组织机构和规章制度、幼儿园的目标与、幼儿园保教工作、卫生工作、总务工作、保教队伍建设、园长与幼儿园工作、幼儿园的家长工作、幼儿园与教育行政等。 幼儿园安全工作内容 (一)构建学校安全工作*体系,落实安全工作责任制和事故责任追究制,*学校安全工作规范、有序进行;(二)健全学校安全预警机制,制定突发事件应急预案,完善事故预防措施,及时排除安全隐患,不断学校安全工作水平;(三)建立校园周边整治协调工作机制,校园及周边安全;(四)加强安全宣传教育培训,师生安全意识和防护能力;(五)事故发生后启动应急预案、对伤亡人员实施救治和责任追究等。
陕西省幼儿园园长证报名费用多少钱 【学习对象】 1.早教、幼教人员及投资人。 2.有志于从事幼儿园工作的专业人员。 3.各级各类幼儿园投资人,园长,副园长。 4.各级各类幼儿园保教主任,骨干。
回到办公室,园长立刻着手分析原因。由于现在早上大部分赶路上班,又怕上班迟到,所以常把早饭带到幼儿园来吃。自己作为一园之长,没有及时注意到这一情况并采取相应的处理措施,却是造成这种现象的根本原因。在之后的教职工大会上,园长首先向全体做了检讨,指出自己工作的失误之处。并宣布了园务会的决定:今后,厨房将保证每天七点准时为们好早餐,园里也将拨出一部分经费装修一个小餐厅,给提供用餐场所。接着,园长对吃早饭时孩子散乱地呆在教室里的情况予以纠正,告诫全体在任何时候都必须认真负责地对待工作和孩子。
拒绝同质,特色发展史灵魂 未来,单凭求生存是很难的,因为现在幼儿园越来越多,同质化严重,所以无论是公办园还是民办园,一定要"以特色求生存",办出其它园没有的、与自己的特色相匹配的园,这样的幼儿园才会更有前景。
幼儿园园长岗位要求 1、正确领会和的教育方针、政策和法规的基本精神,熟悉幼儿教育法规和规章,坚持依法办园。2、有一定的幼儿卫生、心理和教育的基本理论,了解和幼儿身心发展和教育的基本规律,有正确的教育观念。正确幼儿园课程的主要内容和基本精神,并能组织实施。3、有幼儿园科学的基本知识。 许多园长都认为,要幼儿园教学,就必须加强骨干的。然而,教学的并不是靠几位骨干就能实现的,而是要靠所有普通有地开展常态化的一日教育活动来保证。因此,作为园长,应为每一位的专业成长搭建平台。 首先,园长或教育者需关注普通的话语权,注重发挥之间学习、备课和观摩的集体效应。从促进共同成长的角度加以评价和鼓励,园长应采用以引领成长为目的的发展性评价办法。在评价中,设立不同的发展目标,关注每一位的点滴进步与变化,不能用一把尺子衡量所有,要让每位都能感受到园长的关注和期待。 其次,园长应注重创设幼儿园的文化氛围,调动自主化发展的积极性。幼儿园文化具有强大而持久的作用,幼儿园的教育理念一旦成为全园的共同信念,就会体现在每位的价值取向、期望、态度和行为之中,体现在幼儿园的各项活动中。同时,园风文化中要注重激励机制的建立,激励积极进取,使有一种责任感、荣誉感,不怕困难、追求卓越,能够自觉完成幼儿园各项任务并达到效果。
陕西省幼儿园园长证报名费用多少钱 幼儿园园长证的作用 1、它是就业的敲门砖,能让您从众多求职者当中脱颖而出。 2、它是任职园长、开办幼儿园所必备。 3、它是评审优质园的硬性条件,是对以往能力的一种认可,是升值评职称的重要依据。 4、是对以往工作成绩和现在工作能力的肯定 5、初入幼儿教育行业,面试加码的一个技能证书。 6、为以后升职的一个技能证书。 7、很多人有误解,说要当园长这个证才有用,这个证即使不当园长,但是从事这行幼儿教育都很有用。
