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福州1月教师招聘考试培训(面试的内容有哪些)

日期:2022-04-22 10:34:07     浏览:408    来源:福州教师资格证培训中心
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1.教师招聘的年龄限制

教师招聘考试是含有特岗教师招聘考试的,特岗教师招聘考试,*是有明确的规定,那就是年龄必须在30岁以下师范毕业生。而一般的教师招聘考试,年龄也多限制在35岁以下的本科毕业生,具体的年龄限制以所报县区的通告为准。

2.特岗教师招聘

特岗教师招聘是为了解决农村学校师资,促进城乡教育均衡发展而开设的。也算教师招聘的一种考核方式,只是比较的特殊,是由*发起的,各省统一组织的招教考试,特岗教师一般是被安排在县以下农村*或者偏远山区里面进行从事教师工作。

3.教师招聘考前体力准备

最有效的休息方式必然是高质量的睡眠。考试的前夜有的考生可能会因兴奋而失眠,由此我们要知道睡前不应该喝咖啡、浓茶之类的刺激性饮料,也不要看紧张的故事片。到了正常睡觉时间或稍早一点上床躺着,要让全身放松,争取迅速进入睡眠。

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4.面试的内容有哪些

面试的内容一般包括试讲和说课两种。一般在面试方面考察的就是专业课,考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题从而进行考查,主要是想考查教师的基础理论和应急处理能力以及对教育事件的看法。

5.培训内容

选择培训班要有针对性课程。辅导班的课程应该就是针对考试的内容编制,这是备考有的放矢的*步。并且这些课程应该是分解的,根据不同内容在考试中所占的比例大小、难易程度安排相关课时,让时间效益*化,让学习者可以学到更多的知识。

6.教师备考方式怎么选

教师考试自学的缺点:一个人很容易学习,没有动力。考生需要非常自律。如果时间长,他们很容易失去学习意识和动力。此外对于知识点重点和难点,对考点的掌握将相对薄弱。报班的缺点:在线课程也需要考生的自律。一些考生申请在线课程,没有自我控制能力,根据课程进度学习。如果他们跟不上进度,他们就会选择放弃。

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